Гигиенический подход к формированию корпоративных программ сохранения здоровья трудоспособного населения

Обложка

Цитировать

Полный текст

Открытый доступ Открытый доступ
Доступ закрыт Доступ предоставлен
Доступ закрыт Только для подписчиков

Аннотация

Сохранение здоровья работающего населения является приоритетным направлением государственной политики в области трудовых отношений, обеспечения безопасных условий труда, профилактики хронических неинфекционных заболеваний (ХНИЗ), которое реализуется в том числе посредством корпоративных программ (КП) сохранения и укрепления здоровья.

Цель исследования — обоснование гигиенического подхода к формированию КП сохранения здоровья трудоспособного населения.

Материал и методы. При осуществлении настоящей работы с применением аналитического метода использовалась нормативно-правовая документация по вопросам охраны здоровья и обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения, а также литературные источники по тематике исследования информационных ресурсов eLIBRARY.RU, CyberLeninka за последние 5 лет.

Результаты. Разработанный гигиенический подход к формированию КП позволяет сформировать риск-ориентированные корпоративные программы по минимизации профессионального риска для здоровья работников, сохранению и укреплению здоровья на основе обеспечения безопасных условий труда, повышения информированности работников по вопросам профилактики ХНИЗ и здорового образа жизни, создания условий для формирования навыков здорового образа жизни, коррекции поведенческих факторов риска заболеваний, медико-профилактических мероприятия по организации медицинского обеспечения работников. Разработка и реализация мероприятий по сохранению здоровья работников должны быть основаны на чётких алгоритмах взаимодействия работодателей, работников, медицинских организаций, контрольно-надзорных органов.

Ограничения исследования. Исследование ограничено результатами анализа нормативно-правовой документации по вопросам охраны здоровья и обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения и литературными источниками по тематике исследования информационных ресурсов eLIBRARY.RU, CyberLeninka.

Заключение. Гигиенический подход к формированию КП позволит обеспечить санитарно-эпидемиологическое благополучие трудоспособного населения, мониторинг условий труда, оценку и управление профессиональными рисками для здоровья работников, повышения информированности работников по вопросам профилактики ХНИЗ и здорового образа жизни, профилактику и снижение заболеваемости, инвалидности и преждевременной смертности, увеличение продолжительности трудовой активности.

Соблюдение этических стандартов. Исследование не требует представления заключения комитета по биомедицинской этике или иных документов.

Участие авторов:
Сухова А.В. — концепция и дизайн исследования, работа с литературными источниками, написание текста, редактирование;
Преображенская Е.А. — концепция и дизайн исследования, работа с литературными источниками, написание текста, редактирование;
Лапко И.В. — концепция и дизайн исследования, работа с литературными источниками, написание текста.
Все соавторы — утверждение окончательного варианта статьи, ответственность за целостность всех частей статьи.

Финансирование. Исследование не имело спонсорской поддержки.

Конфликт интересов. Авторы декларируют отсутствие явных и потенциальных конфликтов интересов в связи с публикацией данной статьи.

Поступила 02.09.2024 / Принята к печати 03.10.2024 / Опубликована 28.12.2024

Об авторах

Анна Владимировна Сухова

ФБУН «Федеральный научный центр гигиены имени Ф.Ф. Эрисмана» Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека

Email: annasukhova-erisman@yandex.ru
ORCID iD: 0000-0002-1915-1138

Доктор мед. наук, гл. науч. сотр., зав. отделением разработки методов восстановительного лечения и медицинской реабилитации Института общей и профессиональной патологии имени академика РАМН А.И. Потапова ФБУН «ФНЦ гигиены им. Ф.Ф. Эрисмана» Роспотребнадзора, 141014, Мытищи, Россия

e-mail: annasukhova-erisman@yandex.ru

Елена Александровна Преображенская

ФБУН «Федеральный научный центр гигиены имени Ф.Ф. Эрисмана» Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека

Email: elenapreob@yandex.ru
ORCID iD: 0000-0003-1941-0491

Доктор мед. наук, вед. науч. сотр. отделения разработки клинико-диагностических методов исследования Института общей и профессиональной патологии имени академика РАМН А.И. Потапова ФБУН «ФНЦ гигиены им. Ф.Ф. Эрисмана» Роспотребнадзора,141014, Мытищи, Россия

e-mail: elenapreob@yandex.ru

Инна Владимировна Лапко

ФБУН «Федеральный научный центр гигиены имени Ф.Ф. Эрисмана» Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека

Автор, ответственный за переписку.
Email: lapko.i.v@fncg.ru
ORCID iD: 0000-0001-8468-6166

Доктор мед. наук, вед. науч. сотр., зав. неврологическим отделением ранней диагностики и лечения общих и профессиональных заболеваний Института общей и профессиональной патологии имени академика РАМН А.И. Потапова ФБУН «ФНЦ гигиены им. Ф.Ф. Эрисмана» Роспотребнадзора, 141014, Мытищи, Россия

e-mail: lapko.i.v@fncg.ru

Список литературы

  1. Попович М.В., Маньшина А.В., Концевая А.В., Драпкина О.М. Корпоративные программы укрепления здоровья работников – обзор зарубежных публикаций. Профилактическая медицина. 2020; 23(3): 156–61. https://doi.org/10.17116/profmed202023031156 https://elibrary.ru/wyakea
  2. Фесенко М.А. Программы корпоративного здоровья работников - основа сохранения трудового долголетия. В кн.: Здоровье и качество жизни: Материалы III Всероссийской конференции с международным участием. Иркутск-Байкальск; 2018: 301–4. https://elibrary.ru/yuaprj
  3. Драпкина О.М., Концевая А.В., Калинина А.М., Авдеев С.Н., Агальцов М.В., Александрова Л.М. и др. Профилактика хронических неинфекционных заболеваний в Российской Федерации. Национальное руководство 2022. Кардиоваскулярная терапия и профилактика. 2022; 21(4): 5–232. https://doi.org/10.15829/1728-8800-2022-3235 https://elibrary.ru/dnbvat
  4. Ковалев С.П., Яшина Е.Р., Ушаков И.Б., Турзин П.С., Лукичев К.Е., Генералов А.В. Корпоративные программы укрепления профессионального здоровья работников в Российской Федерации. Экология человека. 2020; 27(10): 31–7. https://doi.org/10.33396/1728-0869-2020-10-31-37 https://elibrary.ru/rtxuyq
  5. Комин А.И. Лучшие корпоративные практики как основа реформирования действующих нормативных правовых актов в сфере производственной безопасности и охраны труда. Социально-трудовые исследования. 2022; 46(1): 26–35. https://doi.org/10.34022/2658-3712-2022-46-1-26-35 https://elibrary.ru/baqmxk
  6. Решетникова Ю.С., Сунгатуллина А.М. Основы разработки и опыт реализации корпоративных программ укрепления здоровья на рабочем месте. Университетская медицина Урала. 2019; 5(1): 114–7. https://elibrary.ru/aipovc
  7. Камардина Т.В., Попович М.В., Усова Е.В., Анциферова А.А., Концевая А.В., Драпкина О.М. Методологические аспекты постановки целей и задач в корпоративных программах укрепления здоровья. Профилактическая медицина. 2023; 26(3): 7–13. https://doi.org/10.17116/profmed2023260317 https://elibrary.ru/pauwty
  8. Бухтияров И.В. Современное состояние и основные направления сохранения и укрепления здоровья работающего населения России. Медицина труда и промышленная экология. 2019; 59(9): 527–32. https://doi.org/10.31089/1026-9428-2019-59-9-527-532 https://elibrary.ru/htkrsy
  9. Стародубов В.И., Соболева Н.П., Савченко Е.Д., Салагай О.О., Кутумова О.Ю. К вопросу об укреплении и сохранении здоровья работающих на предприятиях (Сибирский федеральный округ). Сибирское медицинское обозрение. 2019; (4): 103–12. https://doi.org/10.20333/2500136-2019-4-103-112 https://elibrary.ru/jeykgo
  10. Корпоративные модельные программы «Укрепление здоровья работающих»; 2019. Available at: https://gnicpm.ru/wp-content/uploads/2020/01/korporativnye_modelnye_programmy_ukreplenie_obshhestvennogo_zdorovya.pdf
  11. Аксенова Е.И., Горбатов С.Ю., Камынина Н.Н. Корпоративные практики управления здоровьем сотрудников: обзор. М.; 2022.
  12. Жеглова А.В., Лапко И.В., Рушкевич О.П., Богатырёва И.А. Комплексный подход к сохранению здоровья рабочих крупных промышленных предприятий. Здравоохранение Российской Федерации. 2021; 65(4): 359–64. https://doi.org/10.47470/0044-197X-2021-65-4-359-364 https://elibrary.ru/vabqip
  13. Засимова Л.С., Хоркина Н.А., Калинин А.М. Роль государства в развитии программ укрепления здоровья на рабочем месте. Вопросы государственного и муниципального управления. 2014; (4): 69–94. https://elibrary.ru/tflmij
  14. Концевая А.В., Анциферова А.А., Иванова Е.С., Драпкина О.М. Разработка пакета инструментов планирования и внедрения корпоративных программ укрепления здоровья в организационных коллективах. Экология человека. 2021; (7): 58–64. https://doi.org/1033396/1728-0869-2021-7-58-64 https://elibrary.ru/rjwarw
  15. Кирьянов Д.А., Цинкер М.Ю., Камалтдинов М.Р., Чигвинцев В.М. К оценке результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности Роспотребнадзора, направленной на сохранение здоровья работающих. Медицина труда и промышленная экология. 2021; 61(12): 807–14. https://doi.org/10.31089/1026-9428-2021-61-12-807-814 https://elibrary.ru/wocywv
  16. Воронкова С.В. Развитие системы укрепления общественного здоровья при реализации функций по осуществлению федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора. Санитарный врач. 2021; (7): 56–65. https://doi.org/10.33920/med-08-2107-05 https://elibrary.ru/iiyvlt
  17. Онищенко Г.Г., Ракитский В.Н., Синода В.А., Трухина Г.М., Луценко Л.А., Сухова А.В. Сохранение здоровья работников при внедрении здоровье- и ресурсосберегающей технологии. Здравоохранение Российской Федерации. 2015; 59(6): 8–12. https://elibrary.ru/uxlsph

Дополнительные файлы

Доп. файлы
Действие
1. JATS XML
Скачать

© , 2024


СМИ зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).
Регистрационный номер и дата принятия решения о регистрации СМИ:  ПИ № ФС77-50668 от 13.07.2012 г.